高盛:美国近四分之一“暂时裁员”将变成永久性的

作者: 于旭东
高盛认为,临时下岗的工人将在2020年的剩余时间里将推动劳动力市场的复苏,但随着时间的推移,他们会在更长久的时间里越来越多地向永久性失业过渡。

有分析人士表明,在未来几个月里,因为疫情被临时解雇的员工将会被重新雇用,这将推动美国劳动力市场的复苏。但高盛预计,其中近四分之一的裁员将成为永久性裁员。

在疫情的最初几个月,全美的雇主裁掉了2200多万员工。在今年4月,曾有超过1800万人被列为临时失业者,这是有历史记录以来最多的一次。

随着美国经济的逐步开放,许多工人被重新雇用,这使得劳动力市场在5月、6月和7月强势反弹。高盛经济学家Joseph Briggs在上周五在一份研究报告中写道,目前还有920多万失业者仍属于临时失业状态,而其中的560万人会在今年晚些时候被重新雇用

这些临时失业者往往受到良好的教育,或者掌握某些技能。他们在经济学中被划分为摩擦性失业,而非结构性失业。前者意味着如果经济复苏,他们能够很快找到工作岗位,并进一步推动复苏。

然而,Briggs同样表达了悲观态度。在7月份,临时下岗工人被重新雇用的前景开始恶化。高盛预计,几乎四分之一的临时裁员可能将成为永久性裁员,其中约200万人可能会一直失业到2021年。

虽然从临时裁员到永久裁员的转化率仍处于历史低位,但从6月到7月,这一数字几乎翻了一番,高盛预计,随着财政支持和薪资保障计划的枯竭,这一数字将会进一步增加。

与此同时,来自芝加哥大学国家观点研究中心的调查数据显示,工人们对他们重返工作岗位愈加悲观。

Briggs表示,总的来说,临时下岗的工人将在2020年的剩余时间里将推动劳动力市场的复苏,但随着时间的推移,他们会在更长久的时间里越来越多地向永久性失业过渡。

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