通胀的信号?美国最大雇主沃尔玛要给42万员工加薪

作者: 钟黛
沃尔玛是美国经济的晴雨表。沃尔玛除了给员工涨薪外,也支持联邦最低时薪翻番。工资提高,叠加现金补助,发放给美国民众的钱越来越多了,美国通胀和经济复苏的信号日益彰显。

继披露四季度强劲的销售额之后,沃尔玛表示将提高约42.5万名员工的工资。

作为美国的最大零售商和最大雇主,沃尔玛是美国经济的晴雨表。该公司表示,美国1月份9000亿元的财政刺激,是提振公司销售额的重要因素。同时,沃尔玛除了给员工涨薪外,也支持拜登政府将联邦最低时薪翻番至每小时15美元。

发放现金补助,提高最低薪资,两项叠加之下,发放给美国民众的钱越来越多了。1月份美国消费和通胀的数据双双“爆表”。短时间内,美国经济需缓解通胀过快的压力;从长远来看,美国经济复苏的信号日益彰显。

第四季度美国销售额强劲

在截至1月29日的第四季度,沃尔玛营业收入达到55亿美元,同比增长3%;净亏损21亿美元,主因为英国和日本业务停摆;在美国的销售额同比增长8.6%,较第三季度的6.4%大幅提速,食品销售额显著上升。

沃尔玛表示,第四季度美国销售额的高增速得益于假日消费强劲,同时美国1月份出台的经济刺激措施进一步提振了销售额。该项经济刺激计划总规模达9000亿美元,其中包含对美国民众直接发放的每人600美元的现金补助。

沃尔玛的销售额与美国消费数据同温共振。美国商务部周三公布的数据显示,2021年1月零售销售指数环比激增5.3%,远超市场预期的1.2%,创下开门红。零售销售指数(除汽车)环比增长5.9%,也远远超过市场预期的1%。

1月份,衡量美国国内生产商商品价格的生产者价格指数也环比飙升1.3%,创下2009年12月以来的最大单月涨幅。

提高员工工资

沃尔玛是美国最大的私营企业,在美国雇佣了约150万名小时工,在全球雇佣了220万名员工。

沃尔玛美国首席执行官John Furner表示,本次加薪的范围为将是数字业务和库存业务的员工,总人数约为42.5万人。

从3月13日开始,根据商店的位置,这些员工的工资将提高到每小时13至19美元。《华尔街日报》查阅的文件显示,今年第一季度后,接受加薪的沃尔玛员工将不再获得季度奖金。

在新冠新冠纾困法案中,拜登政府增加了一项条款,提议将最低工资从目前的每小时7.25美元增加一倍以上,达到每小时15美元。美国国会正在辩论该项条款。沃尔玛首席执行官Doug McMillon表示,公司支持提高联邦最低工资标准。

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1小时100啊!

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