耶伦最重视的就业指标发出警告:美国3月职位空缺创纪录

作者: 涂子君
美国3月职位空缺的数量继续增加,总数达到810万,刷新历史纪录。此前公布的美国非农就业数据也出现断崖式下跌,美国劳动力市场距离完全复苏还很远……

作为美国财长耶伦最爱的劳动力市场指标,美国职位空缺数在3月底达到创纪录水平的810万,表明职位空缺和愿意担任这些职位的劳工之间的差距正在扩大。

美国劳工部下属的劳工统计局周二(5月11日)在其官网发布了3月职位空缺及劳动力流动调查(JOLTS)结果,相关数据显示,经季节性调整后,美国当月职位空缺的数量增加60万至810万,总数超过2018年11月创下的760万历史纪录。

与此同时,求职网站Indeed.com的数据显示,4月招聘广告持续增加,4月底的招聘广告数量比2020年2月的疫情前水平高了24%。

两项数据结合表明,在职位空缺数增加之际,美国企业的招聘活动已经放缓。

经济学家们认为,有几个因素可以解释为什么工人不愿接受现有的招聘职位,比如拜登政府扩大的失业福利金,对新冠疫情的恐惧,以及儿童保育的缺乏。而部分失业的人员也不具备技能和意愿接受其他领域的工作,比如制造业和建筑业,这两个行业3月新增的就业岗位分别为13.4万个和7.2万个。

而此前公布的非农就业数据断崖式下跌,也发出了美国劳动力市场的预警信号。

上周五,美国劳工部公布的非农就业报告显示,4月份,经季调后的新增就业人数从前一个月的77万大幅下降至26.6万,较预期99.8万相距甚远。此外,失业率也有所抬升。

这表明美国就业市场复苏远未如想象般强劲。分析认为,一方面,美联储超宽松货币政策的思路得到验证;另一方面,耶伦明年可能恢复充分就业的预测也受到挑战。

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2 条评论
hawaii9999
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你一个财政部的人别老是留恋过去的职位了,还总说FED的事。到底是你不清醒,还是不会干自己该干的事情!

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ArcherW
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证明经济复苏强劲,但因救济金太多很多人不愿意返回工作岗位

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