在总统埃尔多安“非正统”的经济理念之下，土耳其所采取的抑制通胀的举措总是那么“别具一格”。
前有土耳其央行连续四个月降息，后有直接将本国最低工资水平提高50%。
埃尔多安在电视转播声明中表示，2022年工人最低工资将从今年的2826里拉上调至4250里拉（约274美元）。
这个决定涉及的范围甚广，因为土耳其约有40%的工人待遇是最低工资水平。
埃尔多安盛赞此决定，并表示对于这40%的工人来说，这是“历史性”的加薪，可以帮助他们不被冲高的物价水平压垮。
然而许多分析人士的观点却和埃尔多安的做法大相径庭，在他们“正统”的经济理念中，贸然提高工资和大幅降息的做法都是加剧通胀的关键原因。
毕竟在这种“非正统”理念的指导之下，土耳其的通胀水平已经达到21%。
“工资—价格螺旋”
金融时报指出，相关分析人士已经给出了警告，土耳其当局大幅提高数百万工人工资的举措，虽然可以帮助他们避免由于食品等日用品价格上涨而导致的通胀压力，但是这种加薪本身就会加剧通胀。
伊斯坦布尔科克大学经济学教授Selva Demiralp直言：
通胀水平骤增致使当局必须提高最低工资水平，但是这反过来又会带来更高的通胀。
而之所以会出现这样的情况，主要是由于这样加薪的举措，完全没有顾及到土耳其当下的劳动生产率水平。
当工资增长并不符合劳动生产率或是利润率的增长，被增加出来的工资费用，势必会迫使雇主抬高商品价格来转移成本。
所以短期内，增加工资会对员工有切实的吸引力。然而长期来看，上涨的工资只会又回到企业的口袋，并且还进一步推动了通货膨胀，进一步侵蚀员工的收入和储蓄。
这就是所谓的“工资—价格螺旋”。
里拉暴跌50%，降息难辞其咎
此外，降息导致的汇率暴跌更是进一步拖累已经高企的通货膨胀。
受连月来的降息影响，今年以来土耳其里拉汇率贬值超50%。而像土耳其这样严重依赖海外能源和原材料进口的国家，本国货币的购买力的下降直接加剧了通胀加剧。
至少在目前，土耳其很难像埃尔多安设想的那样摆脱对其他国家的依赖。
这也是为什么标普公司在上周五下调了土耳其的主权信用评级展望，并强调土耳其央行在通胀加速飙升情况下仍然选择降息，是调降其主权信用评级前景的关键因素。
标普公司预计：
目前的货币宽松和土耳其里拉的大幅贬值将进一步拖累通货膨胀，在2022年初可能达到同比上升25%-30%左右的峰值。
虽然目前土耳其的经济学家仍然愿意将总统埃尔多安这些大胆行动称为前所未有的“实验”，安卡拉比尔肯特大学经济学教授Reft Gurkaynak甚至表示：“这是一个很有吸引力的经济学实验。”
但是他也表示：“如果代价不是8400万人所遭遇的困境。”