11月，美国公司的招聘人数下降至近两年来的最慢速度，工资增长放缓，表明在经济前景黯淡的情况下，雇主可能已经开始裁员。
11月30日周三，美国ADP研究院公布的报告显示，美国11月ADP就业人数增加12.7万人，远不及预期的20万人，较前值23.9万人腰斩，为2021年1月以来的最低水平。
工资增速也开始放缓，11月工人年薪同比增长了7.6%，较上月薪资增速7.7%小幅回落。换工作者的工资增长连续第五次放缓，仅同比增长15.1%，为1月份以来的最小增幅。
分行业来看，11月美国制造业、采矿业共减少了8.6万个工作岗位，而服务业则增加了21.3万个工作岗位。其中制造业工作岗位流失情况最严重，同比减少了10万人，专业和商业服务、金融、信息行业也出现不同程度下降。
休闲和酒店新增就业依然强劲，同比增加22.4万人，教育/卫生服务、贸易/运输/公用事业行业增幅也较为明显。尽管休闲和酒店业就业依然火热，但留职人员的工资增长有所下降。去年休闲和酒店的工资增长迅速，但自今年3月份以来一直在下降。
分地区来看，美国东北部新增就业最多，达到15.8万人。按照企业规模来看，中型企业增加24.6万就业，小型和大型企业分别减少5.1万人和6.8万人。
ADP首席经济学家Nela Richardson对此点评称：
劳动力市场的转折点可能很难捕捉，但我们的数据表明，美联储的紧缩政策正对新增就业和薪酬增长产生影响。此外，企业辞职人数也正在减少，疫情后的复苏正趋于稳定。
目前，美联储加息周期已走到转折点，一些鸽派官员担忧紧缩活动可能会走得太远，芝加哥联储主席埃文斯、堪萨斯联储主席乔治等对加息过猛感到不安，暗示谨慎行动，支持稳健而缓慢地加息。
随着招聘人数大幅下降，工资增长持续放缓，预计美联储鸽派的呼声会更强烈。
ADP报告发布的两天后，劳工部将发布备受关注的非农就业报告。接受道琼斯调查的经济学家预计，11月份新增非农就业人口20万人，较前值26.1万人进一步放缓。