放弃永久居家办公 谷歌将员工重返办公室推迟到明年9月

谷歌CEO Sundar Pichai周日向公司员工发出电子邮件备忘录称，该公司将把员工返回办公室上班的时间从明年年中推迟到明年9月1日，并预计在这个日期之后，员工每周将至少有3天时间到岗上班。

这封邮件中包含一个指向常见问题解答的链接，对员工将于何时重返办公室的进一步预期做了详细说明，如谷歌希望员工“住在办公室通勤距离之内”等。

Pichai表示：“在3月关闭大部分办公室时，我们不知道疫情会如何发展。现在我们已经适应了，并一直都在不断创新。得益于医学界和科学界令人难以置信的创造力，新开发的疫苗即将分发，情况恢复正常已是指日可待。”

这份备忘录是到现在为止该公司就13万名员工何时返岗的最详细的一项计划。

谷歌在9月表示，该公司开始制定一种“混合”工作模式，因为大多数员工都称其希望能在某个时候回到办公室工作，但不想完全返岗上班。

Twitter和Facebook等其他科技巨头则已表示，员工可以“永远”或在未来十年里远程工作，而且如果员工愿意的话，还可以搬到办公室所在地以外的其他地区工作。谷歌员工原本希望该公司也能提供类似的灵活工作的选择，但上述备忘录表明，该公司的要求相比其他科技公司要更严格一些。

Pichai在备忘录中写道，在风险水平不高的地区，员工将被要求每周至少在办公室呆3天，在家里或员工自认为最合适工作的其他地方呆两天。另外，员工还可以选择预订最多12人的共享办公空间以及大型团队聚会的户外空间，而谷歌还将为想要在安静空间工作的员工提供“可预订”的办公桌。

Pichai还指出，灵活工作的模式可能不适用于需要“花大量时间与客户在一起”的员工，也不适用于需要在数据中心或实验室现场工作、或是需要依靠专门设备来从事工作的员工。