去年一度收获许多关注的汇丰晋信基金日前再度吸引了关注“眼球”。
11月20日汇丰晋信公告，公司现任总经理王栋因个人原因离任，李选进回归执掌总经理一职。
李选进是汇丰晋信基金公司的创始总经理，2005年一手搭建汇丰晋信的“四梁八柱”业务构架，也是汇丰晋信组织文化的搭建者。
而王栋任上，汇丰晋信则实现了规模的飞跃，2020年仅非货基金规模增长100%以上。
▼附图：汇丰晋信过去5年管理规模走势（数据来源：choice）
此次，掌门人再度“交替”，李选进回归执掌，背后又是怎样的故事。
年轻的“元老”李选进
李选进是国内第一批合资基金公司的老总，他早年曾任怡富基金（摩根资产管理）电子商务及项目发展部经理、业务拓展总监，后成为汇丰投资管理（香港）董事兼亚太区企业拓展及中国事业主管。
2005年，李选进参与创立了汇丰晋信基金，也出任了公司首任总经理、董事。
当时曾有说法，汇丰晋信每位员工的入职都经历了5~7轮面试，而李选进参与了其中绝大部分人的“终面”。
李选进风格比较温文尔雅，但对原则亦坚持不渝，2007年A股市场高位时，大量基金公司同行采取“面值增发”的模式扩张规模，汇丰晋信是少数没有参与其中的基金公司。
2012年后，李选进离开汇丰晋信赴任汇丰中华证券投资信托股份有限公司董事长，而王栋则接班成为汇丰晋信第二任总经理，这个情况直至此次两人再度“交接棒”。
“绵里藏针”的王栋
2012年后，汇丰晋信进入“王栋时代”。
王栋也是本世纪初的汇丰管培生出身，他早年有会计师事务所的从业经验。2000年，他赴荷兰阿姆斯特丹大学攻读国际金融硕士，毕业后加入了汇丰集团。
王栋也曾经是汇丰晋信基金筹备组的成员，一路从一线干起，于2012年底，正式出任汇丰晋信基金总经理。
和李选进不同，王栋早年一直在财务条线工作，也因此他接任之初，业内也曾有担心的声音。
但事实证明，王栋任上的汇丰晋信运作颇有亮点，不仅传统长项股票和混合基金的业绩不断冒尖，各项业务也在稳健进展，近年规模也在爆发，截至2021年3季度，汇丰晋信的规模超过500亿。
“有特点”的汇丰晋信
屈指算来，汇丰晋信在两任总经理任上发展了十六年，规模虽然并不是衔枚疾进，但可以说是特点十足。
首先，汇丰晋信可能是高管层最为稳定的公司之一，过去十六年就是两任总经理李选进和王栋。而且可以预想，未来几年，估计还是会延续这个风格。
其次，汇丰晋信的业务风格是比较经典的，始终重视权益投资，而不太参与行业一线创新。
这个定位，恰恰是符合为近年公募基金行业发展的大趋势之一——主动权益投资为王。
其三是，给年轻人足够的发展空间，纵观汇丰晋信十六年，股票投资端一直是人才迭出的。
第一代基金经理自不必说。目前仍在各大基金公司任职的汇丰晋信系明星基金经理包括：中庚丘栋荣、兴全基金王品、富国李元博、富国曹晋、信达澳银是星涛等。
而在这些知名基金经理次第离开后，汇丰晋信依然能持续冒出年轻的人才，这个人才文化还是很惊人的。
比如，去年的股票基金冠军陆彬，如今任职汇丰晋信研究总监，也是汇丰晋信自应届毕业生培养起来的基金经理。
稳稳的汇丰晋信在文雅的李选进任上，还会有什么发展，值得拭目以待