华夏银行业绩会直面犀利问题,回应营收变化,拨备覆盖率,股价走势,罚单……

资事堂·秦晓彤
4季度将持续推动业务结构改善

10月24日,华夏银行召开三季度业绩说明会,华夏银行行长瞿纲,副行长、财务负责人、董事会秘书杨伟,独立董事赵红,董事会办公室主任于国庆参会并回答投资者关注的问题。

作为首个披露三季报的A股银行,华夏银行的净利润降幅虽然逐季收窄,但是整体情况略显艰难,外界关注度很高。

不过,华夏银行的态度非常坦诚,面对投资者提到的关于近亿元的罚单,关于营收下滑,以及如何维持4季度的净利润等等犀利问题,他们都直接一一给与回应。

回应近亿罚单

对于投资者提出的,近亿的违规罚款是否从今年的利润中支付,违规行为是主观的还是疏忽造成的等问题,华夏银行回应到,此次监管处罚源自2023年4月至7月,国家金融监督管理总局对华夏银行开展的风险管理及内控有效性现场检查。此次检查是监管部门对华夏银行进行的综合性、全面性现场检查,检查业务覆盖面广、涉及分支机构众多,时间跨度大。相较于金融同业受到同类型检查的处罚,华夏银行此次处罚金额处于中等水平。现场检查及监管处罚指出的违规问题也暴露了华夏银行在经营管理中存在着短板和不足,个别经营机构及人员合规经营意识淡薄、对制度规定的认知及落实不够等问题。

华夏银行高度重视监管部门处罚问题,深刻汲取教训,针对问题均已制定针对性的整改措施,明确整改责任部门和责任人,按计划推动落实整改,不断补齐内控合规管理短板。一是深挖问题背后的根源,注重将“当下改”和“长久立”相结合,在立查立改的基础上从制度、系统、内部管理等多维度入手,建立整改长效机制。二是不断加大对员工警示教育和合规培训力度,持续加强合规展业文化建设,牢固树立合规先行理念,着力增强员工的业务能力和合规意识,始终做到遵章守纪、依法合规、廉洁从业。三是加大问责与考核力度,压实各单位问责责任,对违规人员严肃责任追究,持续传导严的基调、严的措施、严的氛围。

 

华夏银行董事会办公室主任于国庆还表示,华夏银行在2023年收到现场检查意见书后已向监管部门提交整改报告,截至目前监管指出问题整改率已达到95.34%

营收主要受债市波动影响

对于营收下降的问题,行长瞿纲表示,2025年前三季度,营收下降的主要原因是受债市波动影响,公允价值变动收益同比减少,利息净收入基本稳定。

他进一步称,未来,将扩大规模增长,持续优化资产负债结构,提高高收益资产和低成本负债占比,盘活低效资产,加强市场和客户分析,提升定价能力,稳定息差和收入来源。

4季度将持续推动业务结构改善

对于有投资者认为,如同第三季度报表,如果不降低拨备,公司几乎无利可图,第四季度如何保证有往年正常的利润,副行长、财务负责人、董事会秘书杨伟表示,2025年,华夏银行积极应对严峻复杂的内外部形势,坚持稳中求进工作总基调,全面深化改革,深入推进降本增效,营收保持稳定,利润增长趋势逐季向好,前3季度加大不良资产处置力度,拨备覆盖率符合监管要求,净利润降幅逐季收窄。

4季度将持续推动业务结构改善,加大信贷投放,成本有效节约、盈利水平提升、质量保持稳定,力争全年业绩保持稳中向好的发展趋势。

加大不良贷款处置力度

关于拨备覆盖率与不良贷款,行长瞿纲表示,2025年3季度末,华夏银行加大不良贷款处置力度,拨备覆盖率较上半年末和年初略有下降。后续将继续强化资产质量精细化管理,按照有序处置存量风险、有效控制新增风险的原则,不断强化授信业务的准入、存续和退出管理,聚焦重点领域风险防控和化解,多措并举,加大不良资产清收处置力度,全力压降不良贷款。同时,按照监管要求做好贷款损失准备计提,确保拨备覆盖率持续符合监管要求。

华夏银行不良贷款余额较高的行业领域主要有批发和零售业、房地产业、采矿业、建筑业和零售信贷领域,与目前市场状况基本一致。对于房地产业务,将持续严格落实房地产协调机制等国家政策要求,一户一策做好存量业务的支持,积极推动存量风险化解,同时强化业务准入和过程全流程管理,完善业务策略,优化业务结构,做好差异化的管控,切实防控新增风险。对于政信类业务,认真贯彻落实国家一揽子化债政策,严格业务集中度管理,推动业务结构持续优化,同时按照市场化法制化原则,做好平台退出管理,强化风险管控。

营业费用同比下降

对于前三季度业务及管理费同比降幅显著的问题,副行长、财务负责人、董事会秘书杨伟介绍,华夏银行实施“南泥湾”行动,进一步加强费用精细化管理,坚持“保障发展、厉行节约、合理开支、降本增效”的管控原则,提高资源使用效率。强化重点项目管理,制定行动方案,压缩一切非必要支出。前三季度,营业费用同比下降9.4%。

适时补充资本

关于资本充足率的情况,副行长、财务负责人、董事会秘书表示, 2025年三季度末,华夏银行资本充足率、一级资本充足率、核心一级资本充足率分别为12.63%、11.14%、9.33%,均高于监管要求,在股份制同业中居于前列。资本补充是上市银行一项长期工作,将根据业务发展需要,适时补充资本。

华夏银行现金分红政策兼顾了股东投资回报、监管达标和业务可持续发展需要,留存的未分配利润主要用于补充资本,支持银行未来业务经营发展、资产负债结构优化、盈利能力提升及公司长期战略实施等。

十分关注股价走势

对于估值偏低的问题,副行长、财务负责人、董事会秘书杨伟表示,基于资本市场银行业特点,上市银行估值普遍偏低。华夏银行高度重视市值管理,也十分关注股价走势。下一步将持续推进业务增长,深化结构调整,提升盈利能力,以自身高质量发展,提升股东回报和投资价值。

在市值管理方面,行长瞿纲表示,市值管理是一项长期性、系统性的工作,上市公司的市值和股价表现由多种因素综合决定。华夏银行高度重视市值管理,也十分关注股价走势。2025年前三季度,坚持稳中求进总基调,积极做好金融“五篇大文章”,持续深化结构调整,着力提升发展质效,为高质量发展筑牢根基。截至2025年9月末,全行资产总额45,863.58亿元,比上年末增长4.80%;前三季度实现归属于上市公司股东的净利润179.82亿元,同比下降2.86%,比上半年收窄5.09个百分点。

2025年上半年,华夏银行制定了市值管理制度,披露了估值提升计划暨“提质增效重回报”行动方案,通过提升经营效率和盈利能力、持续现金分红、提升公司治理能力、开展投资者关系管理、优化信息披露、主要股东稳定持股、董监高自愿增持等举措,促进自身高质量发展,提升华夏银行投资价值。

利润分配方面,华夏银行近年来持续加大现金分红力度,分红金额持续增长,在兼顾业务发展的同时提升股东回报。2025年上半年,实施2024年中期和2024年年度现金分红方案,分红总额和分红比例均高于2023年;拟定2025年中期分红方案,每10股派发现金股利人民币1.00元(含税),合计派发现金股利人民币15.91亿元(含税),保持了现金分红政策的连续性和稳定性,与投资者分享经营发展成果。

2025年9月,华夏银行部分董事、监事、高级管理人员及总行部门、分行、子公司主要负责人及业务骨干通过上海证券交易所交易系统以集中竞价交易的方式自愿累计增持本行股份,增持金额3190.20万元,占本次增持股份计划金额下限的106.34%,彰显对华夏银行未来发展前景充满信心。

未来,华夏银行将准确把握金融高质量发展要求,积极探索服务新质生产力新模式新路径,持续加大重点领域金融支持,努力提升发展质效和盈利能力,增强资本内生积累能力,提高资本使用效率,持续提升公司价值;合理平衡自身发展和股东回报,保持分红政策的连续性和稳定性,推动股东持续分享经营发展成果。同时,华夏银行将继续通过多种形式与投资者开展沟通交流,持续加强市值管理,努力给投资者更加满意的回报。

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