【华夏人寿内部发文：减编减员控薪酬】华夏人寿内部发文称，根据董事会最新关于减编减员控制薪酬的要求，经研究，总公司编制核减21个。核减后，以部门为单位，在2月底之前减员5％，基数为部门现有人数。核算减员人数不足1人的部门，至少应减员1人，如不减员，则公司直接核减部门薪资成本总量的5％。确实无法完成减员任务的部门，每少减员1人，部门薪资成本总量核减5％。（21世纪经济报道）
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