【新一线城市对人才的吸引力不断增强】全球职场社交平台领英和人力资本管理咨询机构怡安翰威特联合发布的《2019人才流动与薪酬趋势报告》显示，新一线城市对人才的吸引力显著增强，总体薪酬水平也在缓步提升。2018 年的海归人才中，有6.7%选择新一线城市作为下一站，移居新一线城市的国内高端人才占到人才流动总数的22%。杭州、成都和南京三地是近三年新一线城市中增长最快的人才引流地，其中杭州的人才净流入率高达 3.9%。（经参）