新华社：就业形势总体改善，但总量压力和结构性问题依然存在

“今年以来生活消费、新能源等行业招聘快速增长，但是高校毕业生比较青睐的互联网、房地产建筑、教育培训相关企业招聘需求恢复较慢。”智联招聘执行副总裁李强说。但从求职端看，今年需要在城镇就业的新成长劳动力和高校毕业生规模均创新高，还有不少留学生回国就业，竞争压力加上毕业生求稳心态明显，更增加了岗位匹配的难度。与此同时，部分行业、企业又面临“招人难”，特别是高技能人才、复合型创新型人才短缺。

多家招聘机构负责人反映，受大环境影响，企业这两年招人变得更为谨慎和“挑剔”，不仅提高了学历门槛，对求职者技能的要求也越来越明确，这也导致“就业难”与中小企业、制造业企业“招聘难”并存的问题更加突出。面对就业环境变化，大学生群体已经在调整发展路径，越来越多人选择主动对接职场所需，脚踏实地提升能力，或根据自身所长投身更多元的就业形态。