香港特区行政长官李家超表示，去年他首次为指定项目订立了110个指标（包括绩效指标（KPIs））。各部门的工作整体符合预期，指标除了有助他监督工作进度和成效外，更重要是要建立“以结果为目标”的政府文化。今年李家超将推出共150个指标，当中73个为新指标，77个为去年订立而继续生效的延续指标，贯彻李家超“做实事、做成事”的施政理念。 (大湾区之声)
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