1月25日，在腾讯的部门大群内，一位应届生员工公开质疑公司高管只为赶项目进度，忽视员工健康进行不合理的高强度加班。
随后，该员工公开表示要离职。“希望各方不要卡我的审批，免得妨碍我过年。”该言论一经发出，立即在社交媒体上引起了广泛传播。该员工撰写的《关于声讨加班事件的说明》中提到，他公开在群内发言，是希望让领导层看到一线员工的真实想法，让他们认识到高层信息在传递过程中的失真现象，加班问题已经不是特有的、偶发的现象，而已经成为普遍的、持续的现象。“让领导层重视过度加班问题，并持续向下传达反过度加班的信号，让一线员工放心下班、安心生活、高效工作。”
据该员工提供的聊天记录，目前包括腾讯在内的互联网公司加班现象依旧十分明显。此后，企业微信负责人黄铁鸣在腾讯内部论坛上，对此事做出回应。黄铁鸣表示，认可这位同学敢于直言问题的态度。持续、高强度的急行军是不持久的，也势必会影响到大家的工作与生活平衡以及健康。（澎湃新闻）
